Für gute Arbeitsbedingungen gibt’s keine Impfung, aber ein Projekt, sagt Staatssekretär Andreas Westerfellhaus, Pflegebevollmächtigter der Bundesregierung. Familien- und arbeitnehmerfreundliche Arbeitsbedingungen sind schließlich ein wichtiger Schlüssel, um die Attraktivität des Pflegeberufs zu steigern. Denn bereits vor der Pandemie war der eklatante Fachkräftemangel das Fokusthema in der beruflichen Pflege. In einem praktisch leergefegten Arbeitsmarkt gutes und zuverlässiges […] Weiterlesen

Die pflegerische Versorgung zukunftssicher zu machen ist unbestritten eine der größten gesellschaftlichen Herausforderungen, vor der die Gesundheitspolitik sowohl auf Bundes- als auch auf Landes- und kommunaler Ebene steht. Dass neben demografischen Prognosen regionale Unterschiede bei den Bedarfen und Ressourcen für die Versorgungsplanung äußerst bedeutsam sind, wurde zwar bislang stets vermutet, aber kaum mit Daten und […] Weiterlesen

Eine bundesweite Befragung unter dem Motto „Ich pflege wieder, wenn …“ haben die Arbeitnehmerkammer Bremen, die Arbeitskammer des Saarlandes und das Institut Arbeit und Technik gestartet. Was müsste sich ändern, damit ausgestiegene Pflegekräfte wieder in den Beruf zurückkehren und Teilzeit-Pflegekräfte ihre Stunden erhöhen? Wie groß wäre das Potenzial an Pflegekräften, um die Beschäftigten zu entlasten […] Weiterlesen

Dass beruflich Pflegende in der Corona-Pandemie außergewöhnlichen physischen, aber auch psychischen Belastungen ausgesetzt waren und sind, ist unbestritten. Um insbesondere für Pandemie-Zeiten künftig besser gerüstet zu sein, hat das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) das PeliCan-Projekt gestartet, das in einen Leitfaden zur Prävention von Beanspruchungsfolgen aufgrund psychischer Belastungen bei Pflegekräften und medizinischen Fachangestellten […] Weiterlesen

Das Pflegendenvereinigungsgesetz, die rechtliche Grundlage also, auf der die VdPB gegründet wurde, sieht die Einrichtung eines Beirats vor. Der Beirat berät die Delegierten in Fragen zur Fort- und Weiterbildung, sein Votum ist zwar gegebenenfalls bei der Beschlussfassung zu berücksichtigen, entscheidungsberechtigt ist der Beirat jedoch nicht. Vier der insgesamt acht Mitglieder sowie deren Stellvertreter*innen werden von […] Weiterlesen

Deutlich über 3.000 Menschen haben sich zum Teil bereits vor Monaten beim Pflegepool Bayern angemeldet, um durch ihren freiwilligen Einsatz einen dringend benötigten Beitrag zur Bewältigung und Bekämpfung der Corona-Pandemie zu leisten. Allein für diese Bereitschaft gebührt ihnen unser Dank! Zahlreiche Einrichtungen konnten gefährliche Personalengpässe, die durch Quarantäneverordnungen, Krankmeldungen, aber auch Ausbruchsgeschehen verursacht wurden, nur […] Weiterlesen